Arbeids-Satisfactie-Index (ASI)

Doel

Doel van de ASI is de arbeidssatisfactie die leerkrachten en hulpverleners binnen de jeugdzorg ervaren, te meten. Op individueel niveau is de ASI te gebruiken in het kader van een functioneringsgesprek. Op groepsniveau kan de ASI gebruikt worden om te bekijken of de arbeidssatisfactie binnen de organisatie afwijkt van de landelijke gemiddelden, en hier het personeelsbeleid op aan te passen.

Doelgroep

De Arbeids-Satisfactie-Index is bedoeld voor uitvoerend hulpverleners die binnen de jeugdzorg werkzaam zijn en voor leerkrachten binnen het onderwijs.

Materialen

De ASI bestaat uit:

• boek met uitgebreide informatie;
• handleiding (twee versies: één voor jeugdzorg en één voor onderwijs);
• vragenlijst (twee versies: één voor jeugdzorg en één voor onderwijs);
• antwoordsleutel;

De hele set is ook verkrijgbaar op een cd-rom.

Gebruik

De ASI wordt individueel afgenomen bij hulpverleners of leerkrachten. De interpretatie van de ASI dient te worden gedaan door een psychodiagnostisch geschoold persoon. Het instrument bestaat uit totaal 30 items en is onderverdeeld in de volgende 5 subschalen: ondersteuning, autonomie, relaties, werk en arbeidsvoorwaarden. De items worden gescoord op een 5-puntschaal van volstrekt oneens tot volstrekt eens.

Gebruik in Routine Outcome Monitoring (ROM)

Dit instrument wordt (nog) niet gebruikt om een Reliable Change Index (RCI) te berekenen. Een Reliable Change Index brengt voor een specifieke cliënt in kaart wat het effect is van de hulpverlening.

Beoordeeld door COTAN

Dit instrument is beoordeeld door de Commissie Testaangelegenheden Nederland (COTAN) van het Nederlands Instituut van Psychologen (NIP). Deze commissie beoordeelt de kwaliteit van psychodiagnostische instrumenten in Nederland.

Let op: Enkel het feit dat een instrument door de COTAN is beoordeeld zegt nog weinig over de kwaliteit. Die wordt bepaald door de hoogte van het oordeel onvoldoende, voldoende of goed op zeven criteria.

Tip: Veel universiteitsbibliotheken bieden toegang tot informatie uit de COTAN. Kijk op de site van de bibliotheek of je via die weg toegang kunt krijgen. Overige gebruikers kunnen een losse beoordeling kopen of een abonnement afsluiten.

Naar de beoordelingen (inloggen noodzakelijk):

Voor leerkrachtenVoor hulpverleners

Bestellen en meer informatie

Nippo
020 - 662 67 57
info@nippo.nl
www.nippo.nl 

De handleidingen en vragenlijsten zijn te downloaden via Nippo:

Handleiding leerkrachtenVragenlijst leerkrachtenHandleiding hulpverlenersVragenlijst hulpverleners